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Initiativen gegen Diskriminierung auf dem Arbeitsmarkt

Trotz einiger Fortschritte bleibt Diskriminierung auf dem Arbeitsmarkt ein verbreitetes Phänomen. Immer noch werden Bewerber nicht zum Vorstellungsgespräch eingeladen, weil sie einen fremd klingenden Namen, ein zu hohes Alter oder das „falsche“ Geschlecht haben. Um Diskriminierungen sichtbar zu machen und … Continue reading

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