Vicky B. Hoffman
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Research
3. Februar 2016
Bonus oder Malus? Formulierungen zur variablen Vergütung machen den Unterschied
Mit Prämien- oder Bonusvereinbarungen wollen viele Unternehmen ihre Mitarbeiter motivieren, gesetzte Ziele zu erreichen und ihre Produktivität zu steigern. Dass […]