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Research

Betriebsräte spielen in Start-ups praktisch keine Rolle

IZA/ZEW-Studie für das BMAS liefert erstmals Daten zur Verbreitung betrieblicher Mitbestimmung in jungen Unternehmen

Research

Finanzexperten uneinig über Bewertung von Klimarisiken

Aktuelle Studie beleuchtet unterschiedliche Einschätzungen und Begründungen

Research

Flexible Arbeitszeitmodelle stärken Erwerbsbeteiligung von Müttern

Australisches Modell der "Wunscharbeitszeit" für Eltern: Mütter arbeiten mehr, aber Hausarbeit bleibt ungleich verteilt

Research

Große weltweite Unterschiede bei der Arbeitsteilung zwischen Männern und Frauen

Aktuelle Studie analysiert Zeitverwendungsdaten aus 50 Ländern

Research

Wie das assoziative Gedächtnis unsere Finanzentscheidungen beeinflusst

Aktuelle Studie zeigt Überreaktion auf neue Informationen, wenn der Kontext früheren Nachrichten ähnelt

Research

Mehrheit der Geflüchteten aus der Ukraine plant weiterhin die Rückkehr

Aktuelle Studie analysiert Rückkehrpläne und Integrationsfortschritte im Zeitverlauf

Research

Vermittlung von KI-Kompetenzen im Wirtschaftsstudium erhöht die Jobchancen

IZA-Studie aus Großbritannien berechnet KI-Bonus anhand von Erfolgsquoten echter Bewerbungen

IZA News

IZA vergibt Preis für innovative Forschung zu aktuellen gesellschaftlichen Fragestellungen

Künstliche Intelligenz ist Schwerpunktthema der nächsten drei Jahre

Research

Einsatz von Spitzentechnologien beschleunigt Deroutinisierung der Arbeit

Abbau von Routinetätigkeiten durch neue Technologien schreitet in deutschen Betrieben unterschiedlich schnell voran

IZA News

IZA-Studie mit dem Wissenschaftspreis Bürokratie 2024 ausgezeichnet

Preisgekröntes Forschungspapier liefert neue Einblicke in das Management kommunaler Verwaltungen

Research

Männer mit Teilzeitwunsch haben es schwerer

Studie aus der Schweiz: Einstellungsverhalten von Unternehmen behindert gleichberechtigtere familiäre Rollenverteilung

Research

Wie wirkt sich die Elternzeit auf Unternehmen aus?

Langfristig keine negativen Effekte, auch wenn Mütter in Elternzeit meist nicht vollständig ersetzt werden

Research

Homeoffice-Boom verändert Arbeitswege

Längere Pendeldistanzen eröffnen neue Chancen für Beschäftigte, Unternehmen und ländliche Regionen

Research

Hoschulabsolventen der ersten Generation: Karrierehemmnisse trotz Spitzenleistungen

Familiärer Hintergrund beeinflusst Bildungs- und Berufswege

Research

Berufssprachkurse: Evaluation zeigt Erfolge und Herausforderungen

Kursteilnahme verbessert die Deutschkenntnisse, stärkt die Arbeitsmarktintegration aber nur bedingt

Research

Potenziale des betrieblichen Personalwesens zur Fachkräftesicherung

Neue Studie mit LPP-Daten: Kluft zwischen Problembewusstsein und Umsetzung in der betrieblichen Praxis

IZA News

IZA Summer School: Jubiläums-Event mit hochkarätiger Besetzung

Flaggschiff der IZA-Nachwuchsförderung feiert 25jähriges Bestehen

IZA News

Preisgekrönte Forschung zu den ökonomischen Folgen des Klimawandels

Zwei Studien mit dem IRECC Award 2024 ausgezeichnet

IZA News

IZA-Forschungsteam sucht Verstärkung

Aktuelle Stellenausschreibung für Postdoctoral Researcher

Research

Familiäre Rollenverteilung sorgt für Unterschiede in der Jobzufriedenheit

Aktuelle Studie: Zweitverdienende wählen Beschäftigung eher nach persönlichen Präferenzen aus

Research

Breite Mehrheit der Weltbevölkerung für den Klimaschutz

Erste weltweit repräsentative Befragung gibt Anlass zu Optimismus

Research

Warum leugnen Menschen den Klimawandel?

Aktuelle Studie gelangt zu überraschendem Ergebnis

IZA News

IZA Network Advisory Panel gegründet

Gremium repräsentiert die vielfältigen Facetten und Perspektiven des IZA-Netzwerks

Research

Ungleichheit auf dem Arbeitsmarkt bemisst sich nicht an der Bezahlung allein

Studie aus Österreich: Höher entlohnende Unternehmen bieten auch bessere nicht-monetäre Leistungen

Research

Welche Werte bringen Führungskräfte mit?

Studie analysiert Länderunterschiede bei typischen Wertvorstellungen von Vorgesetzten

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