Mit „Frauenquote“ verknüpfte Beiträge
4. Februar 2019
Frauenquote für Aufsichtsräte in Italien hat weiblichen Beschäftigten wenig gebracht
Keine Steigerung des Frauenanteils in gut bezahlten Positionen
5. September 2017
Brauchen Führungskräfte eher männliche oder weibliche Eigenschaften?
Frauen sind in Führungspositionen nach wie vor unterrepräsentiert. Die Gründe sind vielschichtig und werden nicht zuletzt in den Debatten um […]
21. Oktober 2016
Frauenquote in Führungsetagen: Mehr Chancen als Risiken?
Die Karriere von qualifizierten Frauen endet häufig an der „gläsernen Decke“. Diese steht metaphorisch für die Hindernisse, vor denen Frauen […]
11. Februar 2015
Frauen in Führungspositionen steigern Beförderungschancen weiblicher Arbeitnehmer
Obwohl Frauen heute fast die Hälfte aller Erwerbstätigen in OECD-Ländern stellen, werden sie nach wie vor schlechter bezahlt als Männer […]
10. Dezember 2014
Mehr Frauen in Führungspositionen: Kein Einfluss auf den Unternehmenserfolg
Trotz steigender weiblicher Erwerbsbeteiligung sind Frauen in Führungspositionen weiterhin deutlich unterrepräsentiert. Der hohe Anteil von Hochschulabsolventinnen und institutionelle Eingriffe wie […]
28. Juli 2014
Frauenquote in Norwegen: Keine Karrierevorteile für Frauen unterhalb der Führungsebene
Mehr Frauen in Führungspositionen bringen und die Einkommensnachteile gegenüber Männern abbauen – so lautete das erklärte Ziel der norwegischen Regierung, […]