Presselounge

IZA in den Medien

Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung 16. April 2023 Wie attraktiv ist der öffentliche Dienst wirklich ist Mit Bezug auf Artikel in IZA World of Labor: "Does it pay to be a public-sector employee?" Behavior & Preferences Firms & Workers Future of Work
FOCUS Online 12. April 2023 Lanz zu Klima-Zahlen: „Das muss man sich mal auf der Zunge zergehen lassen“ Bericht über Lanz-Sendung mit Simon Jäger Economy & Trade
NOZ-Hochschulmagazin Quo Vadis 12. April 2023 Nicht mehr als nötig – aber warum? Interview mit Mark Fallak Behavior & Preferences Firms & Workers Future of Work
Süddeutsche Zeitung 12. April 2023 Nachhaltig wirtschaften – aber wie? Bericht über Lanz-Sendung mit Simon Jäger Economy & Trade
Frankfurter Rundschau 12. April 2023 Debatte über Wachstum und Verzicht bleibt fruchtlos Bericht über Lanz-Sendung mit Simon Jäger Economy & Trade
Deutschlandfunk Kulture 31. März 2023 Mehr Work Life Balance – Wie junge Menschen die Arbeitswelt verändern Interview mit Ulf Rinne Future of Work
WDR Aktuelle Stunde 29. März 2023 Was bleibt vom Homeoffice? Mit O-Ton von Werner Eichhorst Future of Work
startwerk.ch 29. März 2023 Corporate Housekeeping – Was jeder wissen muss! Mit Bezug auf Artikel in IZA World of Labor: "Does employee ownership improve performance?" Firms & Workers
heise 29. März 2023 Ausländische Fachkräfte: Ist die Chancenkarte eine Chance? Mit Stellungnahme von Holger Bonin Migration & Integration
Herzkammer 28. März 2023 Andere neue Anforderungswelt Mit Stellungnahme von Ulf Rinne Future of Work
General-Anzeiger Bonn 27. März 2023 So will ein Bonner Autohaus Personal gewinnen Mit Stellungnahme von Mark Fallak Firms & Workers Future of Work
hr (mex. das marktmagazin) 22. März 2023 Bewerbermangel Interview mit Ulf Rinne Future of Work
Spiegel Online 21. März 2023 Viele Kitas haben tageweise weniger Personal als gesetzlich vorgeschrieben Mit Bezug auf Interview mit Simon Jäger Firms & Workers
Office Roxx 20. März 2023 Zur Zukunft der Arbeit #3/5: Generationenkonflikte überwinden Mit Bezug auf IZA DP No. 12611, Do Workers Discriminate against Female Bosses? Behavior & Preferences Family & Gender Firms & Workers IZA 12611
Business Insider 20. März 2023 Ruf nach „Produktivitätspeitsche“: Darum fordern Ökonomen höhere Löhne gegen den Fachkräftemangel Mit Bezug auf Gastbeitrag von Clemens Fuest und Simon Jäger Firms & Workers
SWR1 Arbeitsplatz 18. März 2023 Meeting mit Meerblick: Wieviel Zukunftspotenzial hat der Arbeitstrend „Workation“? Interview mit Ulf Rinne Future of Work
Zeitung für kommunale Wirtschaft 16. März 2023 Höhere Löhne gegen den Fachkräftemangel? Mit Bezug auf Gastbeitrag von Clemens Fuest und Simon Jäger Firms & Workers
pressetext 16. März 2023 Corona bremst Investment in 4.0-Technologie Mit Bezug auf IZA/ZEW-Studie Digitalization Future of Work
Handelsblatt 15. März 2023 Drei Wege aus der Lohn-Preis-Spirale Mit Stellungnahme von Simon Jäger Labor Market Policy Wealth & Inequality
ZEIT Online 14. März 2023 „Deutschland strahlt vor allem Bürokratie aus“ Interview mit Holger Bonin Firms & Workers Future of Work Labor Market Policy Migration & Integration
Wirtschaftswoche 14. März 2023 Diesen Mitarbeitern können Chefs im Homeoffice blind vertrauen Mit Bezug auf IZA DP No. 15486: Personality Traits, Remote Work and Productivity Behavior & Preferences Firms & Workers IZA DP 15486
DIE WELT 14. März 2023 Fachkräftemangel? „Der Knappheit durch Lohnerhöhungen entgegenwirken“ Mit Bezug auf Gastbeitrag von Clemens Fuest und Simon Jäger Firms & Workers
Personalwirtschaft 13. März 2023 Kann der Fachkräftemangel mit einer Lohnerhöhung überwunden werden? Mit Bezug auf Gastbeitrag von Clemens Fuest und Simon Jäger Firms & Workers
NDR Markt 13. März 2023 Fachkräftemangel: Wie Unternehmen damit umgehen Mit O-Tönen von Ulf Rinne Firms & Workers Future of Work
Frankfurter Allgemeine Zeitung 12. März 2023 Immer mehr Menschen arbeiten Teilzeit – was sind die Gründe? Mit Bezug auf Gastbeitrag von Clemens Fuest und Simon Jäger Firms & Workers