25. Juli 2022
Shifting Our Aging Society From A Burden To An Asset
With reference to IZA DP No. 13416, Are Older Workers Willing to Learn?
2. August 2022
Länder-Vergleich: So viel (oder wenig) arbeiten die Deutschen
Mit Bezug auf IZA World of Labor Beitrag von Peter Dolton
25. Juli 2022
Fat Shaming: „Wir sollten versuchen, Fett nicht mit ‚krank‘ gleichzusetzen“
Mit Bezug auf IZA DP No. 7947: Obesity and the Labor Market: A Fresh Look at the Weight Penalty
1. August 2022
Steigen manche Frauen nicht auf, weil sie nicht wollen?
Mit Bezug auf IZA DP No. 12902: Gender Promotion Gaps: Career Aspirations and Workplace Discrimination
July 25, 2022
Children benefit from longer parental leave
Study from Denmark shows positive effects on socio-emotional skills and well-being
19. Juli 2022
InnoGames Releases Staff Salary Bands to Appeal in Hopes of Attracting Female Candidates
With reference to IZA DP No. 10933, The Gender Wage Gap in Europe: Job Preferences, Gender Convergence and Distributional Effects
18. Juli 2022
Wie sich der Arbeitsmarkt in den letzten Jahren gewandelt hat
Interview mit Ulf Rinne
9. Juli 2022
So können Unternehmen dem Fachkräftemangel begegnen
Interview mit Holger Bonin
6. Juli 2022
Inflation: Germany seeks to defuse social ‘time bomb’
With statements from Holger Bonin
27. Juni 2022
Science says adopting a few habits can make anyone happier, regardless of genetics or circumstance.
With reference to IZA World of Labor article: Relative deprivation and individual well-being
June 24, 2022
Minimum wage increases lead to substantial declines in vacancy postings
Largest effect in at-risk occupations
24. Juni 2022
Flexible neue Arbeitswelt
Mit Bezug auf IZA-Befragung
24. Juni 2022
„Silver Workers“: Immer mehr Rentner aus Bonn und der Region arbeiten
Mit Stellungnahme von Holger Bonin
20. Juni 2022
7 High-Yield Dividend Stocks for All the Income Lovers
With reference to IZA DP No. 10953, Smoking and the Business Cycle: Evidence from Germany
7. Juni 2022
Hartz-IV ohne Sanktionen: Sinnvoll oder nicht?
Interview mit Hilmar Schneider
7. Juni 2022
Unconscious Bias am Arbeitsplatz Unconscious Bias am Arbeitsplatz
With reference to IZA World of Labor article: Does it pay to be beautiful?
20. Mai 2022
MIT-Ökonom Simon Jäger übernimmt Leitung des IZA
Bericht über CEO-Wechsel am IZA
May 23, 2022
Minimum wage contributed to rise in solo self-employment
Study exploits Germany’s introduction of industry-level minimum wages to investigate the causal impact
30. April 2022
Beschimpfungen im Ramadan
Mit Bezug auf IZA DP No. 10217: Discrimination against Female Migrants Wearing Headscarves
30. April 2022
Mehr schaffen in weniger Zeit
Mit Stellungnahme von Werner Eichhorst
28. April 2022
Mehr Geld, bitte!
Mit Bezug auf IZA DP No. 7592: Bargaining and the Gender Wage Gap: A Direct Assessment